Multe organizații implementează KAIZEN™-Lean prin proiecte, construiesc un sistem și implică experți în îmbunătățirea continuă în vederea extinderii unei culturi KAIZEN™. Îmbunătățirea continuă trebuie făcută de oricine, în fiecare zi și oriunde. Sistemul de activități zilnice KAIZEN™ încurajează oamenii să-și îmbunătățească propria muncă. Nu sprijină doar eficacitatea operațională, ci îmbunătățește și lucru în echipă.

Menținerea și îmbunătățirea standardelor de lucru sunt activități zilnice, ce trebuie făcute de fiecare la locul său de muncă. KAIZEN™ zilnic este o metodologie ce dezvoltă echipele prin practicarea rutinei zilnice precum:

• Monitorizarea standardelor
• Rezolvarea rapidă a problemelor pentru a reveni la performanța standardului
• Identificarea îmbunătățirilor potențiale pentru standard
• Rezolvarea problemelor pentru îmbunătățirea standardului
• Analiza performanței prin panourile echipelor, pentru a încuraja oamenii să-și folosească creativitatea.

Când aceste practici devin un obicei, îmbunătățirea performanței este susținută și dezvoltată, creând un mediu pozitiv ce promovează un proces al schimbării culturii. Beneficiile KAIZEN™ zilnic sunt:

• Alinierea obiectivelor la nivelul întregii organizații, de la Top Management la nivelul de bază
• Îmbunătățirea comunicării
• Crearea mecanismelor pentru rezolvarea rapidă a problemelor
• Stabilirea unui set de standarde, ce sunt îmbunătățite și menținute de echipă
• Minimizarea impactului evenimentelor neprevăzute, ce pot apărea în fiecare zi
• Susținere pentru îmbunătățirile făcute în Proiectele KAIZEN™
• Încurajează dezvoltarea unei culturi a Îmbunătățirii Continue